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LM-27

Kata Ausbildung - Verbesserungs-Kata und Coaching-Kata erfolgreich umsetzen

Die Kata Ausbildung besteht aus zwei Modulen: Die Verbesserungs-Kata und die Coaching-Kata.

Wir leben in einer Zeit des stetigen Wandels. In dieser Phase wird es zur existenzieller Beteutung für ein Unternehmen, wie schnell die Organistion darauf reagieren kann. Daraus resultiert ein wesentlicher Wettbewerbsvorteil wie schnell sich ein Unternehmen der neuen Situation anpassen kann und wie ein kurzzyklisches Hinzlernen möglich ist.

Somit kommen den Menschen im Unternehmen eine große Bedeutung zu. Die Führungskraft hat dabei einen erheblichen Einfluss. Kaum eine Methode ist besser dazu geeignet als die Kata mit den täglichen Routinen und der strukturierten Vorgehensweise, die es den Führungskräften ermöglicht die Mitarbeiter anzuleiten, um einen definierten Zielzustand zu erreichen.

Für Unternehmen, die bereits Lean Management oder Kaizen in ihrem Unternehmen umgesetzt haben, ist Kata eine hervorragende Ergänzung und Weiterentwicklung, um die angestrebten Ziele zu erreichen. Die Verantwortung liegt nicht alleine auf den Schultern des Lean- oder KVP-Spezalisten, sondern auf alle Beteiligten.

Komplette Informationen als PDF-Download

Zielgruppe

Geschäftsführer, Vorstände, Führungskräfte und leitende Mitarbeiter aus allen Unternehmensbereichen und Branchen, die sich mit der Kata Ausbildung einen Wettbewerbsvorsprung verschaffen wollen

Ihr Nutzen

  • Sie lernen an 2 Tagen die Verbesserungs-Kata und Coaching-Kata kennen
  • In einer Kurzprüfung am Ende des 2. Moduls können Sie Ihr Wissen überprüfen
  • Im Anschluss können Sie die Kata selbstständig in Ihrem Unternehmen erproben und nachhaltig umsetzen
  • Entwicklung des Unternehmens zu einer lernenden Organisation
  • Zielgerichtete Weiterentwicklung der beteiligten Menschen im Unternehmen
  • Schnelleres Erreichen der anspruchsvollen Zielen

Programmschwerpunkte

Modul 1: Die Verbesserungs-Kata

  • Beschreiben eines IST- und Zielzustandes
  • Prozessbeschreibung für die erforderliche Ableitung von notwendigen Schritten zur Zielerreichung
  • Prozessverständnis, Hürden, Ursachen und Erfolgsfaktoren
  • Was beeinflusst gute Ergebnisse
  • Wissenschaftliche Grundlagen berücksichtigen, statt sinnloses und zeitraubendes Ausprobieren

Modul 2: Die Coaching-Kata

  • Hintergrundwissen / Denkweisen der Kata (Ursprung, Ziele, Nutzen)
  • Nordstern formulieren, strategische Ziele ableiten
  • Prozessanalyse als Ausgangsbasis
  • Ableitung von herausfordernden, lösungsfreien Ziel-Zuständen
  • Der PDCA-Problemlösungs-Zyklus als Herz der Kata
  • Zusammenhang von PDCA-Zyklus und Coaching-Kata
  • Rollen im Coaching-Prozess
  • Rolle der Führungskraft
  • Führen und Coachen im PDCA-Prozess
  • Lösungsfreies Führen mit den 5 Fragen
  • Coaching-Kata in der Anwendung
  • Checklisten, Vordrucke, Formblätter
  • Teilnahme zur Prüfung im Rahmen der Kata Ausbildung (Die Seminarinhalte werden im Rahmen von Multiple-Choice-Fragen geprüft. Innerhalb von 2 Wochen erhalten Sie das Ergebnis. Die Teilnahme an der Zertifikatsprüfung ist optional.)

Seminardauer

2 Tage

Uhrzeit

Modul 1 - 9.30 Uhr bis 17.00 Uhr
Modul 2 - 9.30 Uhr bis 17.00 Uhr / Abschlussprüfung: 17.00 Uhr bis 18.00 Uhr

Investition

EUR 1.100,00 + MwSt.
Preisvorteil: Sie sparen gegenüber den Einzelbuchungen € 290,00 + MwSt.

Dieses Seminar findet regelmäßig für folgende Orte statt:
Wiesbaden, Frankfurt

 

TERMINE ORT ONLINE BUCHEN
   
25.03.2019 und 26.06.2019   H+ Hotel Wiesbaden
65527 Niedernhausen (Rhein-Main-Gebiet)
 
26.06.2019
H+ Hotel Frankfurt Airport-West, 65719 Hofheim-Diedenbergen (Rhein-Main-Gebiet)
  Link Zur Buchung
02.09.2019 und 02.12.2019   H+ Hotel Wiesbaden
65527 Niedernhausen (Rhein-Main-Gebiet)
  Link Zur Buchung
   

Kata Ausbildung auch einzeln buchbar

Sie können die Module der Kata Ausbildung auch einzeln buchen. Sie profitieren dann allerdings nicht von dem Preisvorteil und können auch nicht an der Prüfung teilnehmen.

Link Die Verbesserungs-Kata - Prozesse täglich verbessern und herausfordernde Ziele erreichen

Link Die Coaching-Kata - strukturierte und effiziente Entwicklung von Mitarbeitern und Führungskräften